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    • 8年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
    • 注冊(cè)資金:
    • 員工人數(shù):1000人以上
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、全面主持所轄區(qū)域的日常工作;
      2、制定項(xiàng)目的年度計(jì)劃、年度預(yù)算、制定月、周計(jì)劃和總結(jié);
      3、嚴(yán)格執(zhí)行公司的標(biāo)準(zhǔn)化程序文件,確保區(qū)域各項(xiàng)運(yùn)作能達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn);
      4、支持、激勵(lì)、培訓(xùn)、發(fā)展、管理各下屬職員,做好團(tuán)隊(duì)建設(shè);
      5、開(kāi)源節(jié)源,嚴(yán)格控制區(qū)域成本,順利完成各項(xiàng)收支預(yù)算;
      6、引導(dǎo)、監(jiān)督下屬部門(mén)實(shí)行優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù),維護(hù)業(yè)主權(quán)益和公司的品牌和聲譽(yù);
      7、組織開(kāi)展業(yè)主意見(jiàn)征詢和書(shū)面的滿意度調(diào)查活動(dòng),收集業(yè)主寶貴意見(jiàn),并建立良好關(guān)系;
      8、指導(dǎo)各部門(mén)開(kāi)展日常工作,確保所轄區(qū)域的安全、舒適,為業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境;
      9、做好對(duì)外溝通、對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)工作,保持與政府、業(yè)委會(huì)、關(guān)聯(lián)單位等有關(guān)部門(mén)的良好關(guān)系;
      10、督導(dǎo)各部門(mén)做好相關(guān)資料體系的建立和存檔;
      11、按合同要求做好對(duì)外委單位的監(jiān)管和考核工作;
      12、對(duì)各部門(mén)的投訴**時(shí)間做好安排、解決、協(xié)調(diào)、處理;
      13、組織物業(yè)管理相關(guān)費(fèi)用的收繳工作,完成項(xiàng)目規(guī)定管理費(fèi)收繳指標(biāo);
      14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;  

      任職要求:
      1、年齡要求:,男女不限。
      2、教育背景:大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗資格證書(shū)。
      3、工作經(jīng)歷:擔(dān)任過(guò)中**物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理以上職位兩年以上或者大型**服務(wù)行業(yè)整體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)一年以上。
      4、技能技巧﹕
      (1)熟悉國(guó)家及地方物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)和物業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范;
      (2)具備良好的時(shí)間管理技能及良好的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力;
      (3)熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件,具備完成工作報(bào)告的文筆能力;
      (4)有一定的財(cái)務(wù)和法律知識(shí)基礎(chǔ);
      (5)有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力及執(zhí)行力。
      5、工作態(tài)度﹕綜合素質(zhì)較好,具有服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神,善于與人溝通;工作踏實(shí),能承擔(dān)較大的工作壓力。
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