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單位性質：民營企業
所屬行業：計算機軟件
員工人數：100—200人
營業執照：

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職位詳情招聘職位

基本信息
- 工作地點：官渡區
- 招聘人數：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：22歲以上-32歲以下
- 工作經驗：2年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：
職位描述

崗位要求：
1、全面統籌、規劃公司人力資源開發，擬定人力資源規劃方案，并組織、監督各項計劃的落實；
2、建立健全公司行政制度、流程和人力資源管理制度；制定、完善人員招聘、培訓、培養、績效考核、薪酬福利和員工發展等管理模式；
3、根據公司發展需要不斷調整、完善公司組織架構，提高公司綜合管理水平、優化人力資源配置、控制人力資源成本；
4、負責組織實施公司大、中、小型會議和各類活動，全面負責公司整體企業文化建設工作；
5、全面統籌公司行政、后勤管理工作；
6、參與公司外部關系維護、業務接待工作。
任職要求：
1、2年以上管理工作經驗；
2、熟悉國家相關的政策和法律法規；對行政和人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識和經驗積累；
3、具備良好的團隊領導能力、組織協調能力、溝通能力、學習能力；良好的計劃性和執行力；極強的事業心和責任感；
4、具有行政流程設計、組織架構設計、人力資源規劃、薪酬福利制度設計、績效考核體系設計等項目工作經驗者優先；
公司待遇：
1、科學合理的績效考核體系以及具有競爭優勢的薪酬制度；
2、提供專業多方向的晉升渠道，晉升空間大；
3、含午餐、生日禮物、五險一金、外出學習、茶藝師培訓；
4、定期團隊活動。
聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
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