成年人视频免费在线观看,亚洲AV无码AV制服另类专区,国产男女野战视频在线看,8x成人永久免费视频

您的位置: 資訊頻道 >> 招考公告
2022年麗江市供銷社資產經營管理有限公司負責人選聘公告
招考公告
2022-09-20    作者:麗江市人力資源和社會保障局網站    來源:麗江市人力資源和社會保障局網站 3166

麗江市供銷合作社市場化選聘市供銷社資產經營管理有限公司負責人公告

麗江市供銷社資產經營管理有限公司是麗江市供銷合作社的全資企業。因工作需要,經市供銷合作社研究,決定面向全省公開選聘麗江市供銷社資產經營管理有限公司負責人。現將有關事宜公告如下:

一、選聘崗位及人數

麗江市供銷社資產經營管理有限公司負責人1名。

二、選聘資格條件

(一)基本條件

1.堅持社有企業改革的社會主義方向,堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和市社黨組的決策部署,熱愛供銷合作事業,政治素質過硬。

2.嚴格遵守國家法律法規,具有正確業績觀,勇擔當、善作為,勤奮敬業,團結務實,誠實守信,清正廉潔,具有強烈的事業心、責任感和開拓創新精神,具有良好的職業操守和個人品行。

3.了解宏觀經濟形勢和國家政策法規,熟悉現代企業管理和供銷合作社行業情況,懂經營、善管理,敢于創造性地開展工作,業績突出。

4.具有較強的資本運營、產業投資、項目運作等能力,善于組織協調,積極開拓市場,有較強的經營管理能力、市場開拓能力和風險處置能力。

(二)資格條件

1.具有大學本科及以上學歷。

2.年齡在45歲以下(1977年9月及以后出生)。

3.身體健康,無重大疾病,具有正常履行職責的身體條件。

4.有累計3年以上企業管理、經濟管理、金融管理、財務管理、資產管理、行政管理等工作經歷,個人征信度好。

5.特別優秀的可適當放寬條件。

(三)有下列情形之一的人員,不得參加選聘

1.曾受過刑事處罰和被開除公職的。

2.被認定嚴重違紀違規行為的。

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

4.自身或家庭有重大經濟債務糾紛的。

5.法律法規所規定不適于聘用的。

三、薪酬和福利待遇

(一)薪酬構成。市供銷社資產經營管理公司負責人的薪酬由基本工資、崗位工資、績效獎勵工資三部分構成(即:5000元左右/月+績效獎勵工資)。

基本工資按上年度麗江市最低工資標準確定。崗位工資按崗位級別、責任大小、承擔風險、企業貢獻等設定。績效獎勵工資根據公司發展任務、資產收益、年度考核情況等確定。

(二)福利待遇。按照國家有關規定參加基本養老保險和基本醫療保險(含補充醫療保險);按當地有關政策執行繳存住房公積金比例;享受符合國家規定的企業年金、補充醫療保險和繳存住房公積金等福利性待遇;享受元旦、春節、清明、五一、端午、中秋、國慶、生日等節日的慰問福利和每兩年進行一次健康體檢。

(三)績效考評。按照年初簽訂目標責任書、事中跟蹤問效檢查、年底考評兌現的原則執行。

(四)薪酬兌現。基本工資、崗位工資按月支付,績效獎勵工資按先考評、后兌現的原則按年支付。

四、選聘程序

(一)報名。本次選調統一采取現場報名的方式進行。報名時須提供以下材料:1.報名表原件;2.個人身份證復印件(驗原件);3.學歷、學位證書復印件(驗原件);4.工作經歷證明材料;5.近期彩色照片2張(2寸照);6.個人征信證明。7.在職人員報名需提供單位同意參加選聘的書面意見。

報名時間:自公告發布日起至2022年10月14日止,上午08:00-12:00;下午14:30-18:00,逾期不再受理。報名咨詢電話:0888-5121645、8887590。報名地點:麗江市供銷合作社辦公室(古城區慶云東路365號麗客隆超市南城店背后)。

(二)資格審查。根據報名人員信息匯總確定資格審查人員范圍,由領導小組辦公室抽調人員進行資格審查。

(三)面試。經審查符合條件的人員參加面試,根據通過資格審查的報名人數按不低于1︰2的比例組織面試。考官當場評分。考官名單由領導小組審定。面試時間以電話通知為準。

(四)體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢手冊(試行)》執行,體檢費用由應聘人員承擔。

(五)考察。根據崗位要求,對考察對象的個人檔案、政治標準、違紀違法、道德品質和專業技術水平與崗位適應程度等情況進行考察,并形成書面考察材料。考察不合格者,不予聘用。信息不符,提供虛假證明等情形的,不予聘用。

(六)確定人選。根據面試、考察、體檢結果等情況,由領導小組進行綜合研究,提出建議人選,經市供銷社領導班子集體研究后確定被聘人選。

(七)公示及聘用。擬聘用人員在市級相關媒體網站發布公告進行公示,公示期為5個工作日,公示期滿無異議后,按程序推薦和聘用。

市供銷社資產經營管理有限公司負責人實行首任試用期制,按國家有關政策簽訂勞動合同,試用期滿后由市供銷合作社對聘用者進行考核評價。考核合格的,辦理正式聘任手續(聘期從試用期計算);不合格的,不予聘用,協議終止。

五、相關要求

(一)遵守公開、平等、競爭、擇優的原則,本次選聘在市紀委監委駐市市場監督管理局紀檢監察組和市供銷合作社監事會的監督下進行。

(二)遵守回避規定,從事選調工作的人員與參加選調人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及姻親關系的,實行回避。

(三)報考人員報名時提供的信息和資料必須真實完整。資格審查工作將貫穿于公開選調工作全過程,若發現不符合本公告選調條件、隱瞞有關情況或者提供虛假材料的人員,一經查實即取消選調資格,所造成的一切后果由報考人員本人承擔。

(四)報考人員須嚴格遵守麗江市新冠肺炎疫情防控最新管控措施,做好自我防護并配合工作人員做好疫情防控工作,報名、考試、體檢等階段均需核驗48小時內核酸檢測陰性證明、“云南健康碼”“通信大數據行程卡”,現場測量體溫(正常體溫應<37.3℃)。

(五)本公告由麗江市供銷合作社選聘工作領導小組辦公室負責解釋,未盡事宜由領導小組研究確定并及時告知報名人員。

附件:麗江市供銷合作社市場化選聘市供銷社資產經營管理有限公司負責人報名表

麗江市供銷合作社

2022年9月19日

來源:http://ljhrss.lijiang.gov.cn/xljrsj/c102028/202209/5ff35730cab34f4fb807be43fd2a1d7c.shtml

成年人视频免费在线观看,亚洲AV无码AV制服另类专区,国产男女野战视频在线看,8x成人永久免费视频
  • <button id="m4ug4"><input id="m4ug4"></input></button>
  • <abbr id="m4ug4"><source id="m4ug4"></source></abbr>
  • <code id="m4ug4"><wbr id="m4ug4"></wbr></code>
    欧美一区二区三区的| 国产色综合一区| 亚洲美女屁股眼交| 欧美高清在线视频| 精品国产麻豆免费人成网站| 欧美日韩免费高清一区色橹橹 | 日韩欧美精品在线| 欧美精三区欧美精三区| 91日韩一区二区三区| 国产成人综合亚洲91猫咪| 欧洲一区二区三区免费视频| 成人黄色国产精品网站大全在线免费观看| 激情综合色丁香一区二区| 日本成人中文字幕| 日本欧美一区二区三区乱码 | 精品国产免费人成在线观看| 欧美高清www午色夜在线视频| 欧美日韩国产另类一区| 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩| 欧美日韩高清不卡| 日韩三级视频中文字幕| 欧美一区二区人人喊爽| 国产亚洲一区二区三区四区 | 精品剧情v国产在线观看在线| 精品欧美黑人一区二区三区| 国产午夜精品美女毛片视频| 国产调教视频一区| 亚洲色图在线播放| 亚洲午夜免费视频| 极品少妇一区二区| 成人国产一区二区三区精品| 色综合久久久久综合99| 欧美日韩久久久久久| 91精品国产色综合久久ai换脸| 久久久综合九色合综国产精品| 成人免费在线观看入口| 日韩综合小视频| 成人午夜大片免费观看| 欧美亚洲图片小说| www国产精品av| 亚洲靠逼com| 精品亚洲欧美一区| 色哟哟一区二区| 欧美videofree性高清杂交| 国产精品网站在线观看| 亚洲综合激情网| 国产一区二区三区免费看| 色琪琪一区二区三区亚洲区| 欧美va亚洲va国产综合| 亚洲男人都懂的| 麻豆91在线播放免费| yourporn久久国产精品| 91精品国产综合久久国产大片 | 北条麻妃国产九九精品视频| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 欧美成人video| 亚洲免费成人av| 韩国毛片一区二区三区| 欧美情侣在线播放| 国产精品久久久久久久浪潮网站| 亚洲大片免费看| 成人性色生活片| 26uuu另类欧美亚洲曰本| 亚洲综合丁香婷婷六月香| 福利一区二区在线| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 亚洲成人动漫一区| 色婷婷国产精品久久包臀| 久久久久久**毛片大全| 日本三级亚洲精品| 欧美日韩精品系列| 亚洲色图视频网| 成人免费观看视频| 久久亚洲精华国产精华液| 青青草视频一区| 日本精品免费观看高清观看| 国产精品久久久久久久久免费桃花| 精品无人区卡一卡二卡三乱码免费卡| 欧美亚洲国产一区二区三区| 亚洲精品一二三| av动漫一区二区| 1000精品久久久久久久久| 国产盗摄女厕一区二区三区| 国产亚洲综合色| 国产亚洲欧洲997久久综合| 欧美a级一区二区| 91精品啪在线观看国产60岁| 天天操天天干天天综合网| 欧美日韩国产一级| 天使萌一区二区三区免费观看| 欧美视频在线播放| 丝袜美腿一区二区三区| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀 | 麻豆精品一区二区av白丝在线| 欧美三级视频在线观看| 亚洲成人www| 精品国产乱码久久久久久闺蜜| 日韩二区三区四区| 欧美变态口味重另类| 国产精品99久久久| 亚洲欧美综合另类在线卡通| 色先锋久久av资源部| 亚洲成人www| 精品国产亚洲在线| 粉嫩av亚洲一区二区图片| 亚洲美女一区二区三区| 欧美色倩网站大全免费| 国产自产2019最新不卡| 一区二区中文视频| 91精品国产综合久久久久久久久久 | 亚洲欧洲av色图| 欧美高清激情brazzers| 国产精品香蕉一区二区三区| 亚洲视频一二区| 精品美女在线观看| 色一情一伦一子一伦一区| 美女一区二区视频| 中文字幕一区二区三区av| 91.com在线观看| 成人激情小说乱人伦| 天堂va蜜桃一区二区三区| 欧美国产精品一区| 3d成人h动漫网站入口| 成人一区二区视频| 天天综合日日夜夜精品| 亚洲色图一区二区三区| 久久综合av免费| 欧美视频在线一区| 99视频在线精品| 免费观看成人av| 亚洲综合偷拍欧美一区色| 国产亚洲短视频| 91精品国产综合久久香蕉的特点| 99精品视频在线观看免费| 欧美aaaaaa午夜精品| 一区二区三区四区高清精品免费观看 | 亚洲少妇30p| 精品久久久久一区二区国产| 在线看国产一区| 国产一区二区精品久久99 | 福利电影一区二区| 日韩成人伦理电影在线观看| 成人欧美一区二区三区黑人麻豆| 2欧美一区二区三区在线观看视频| 欧美影视一区二区三区| 大桥未久av一区二区三区中文| 美女www一区二区| 午夜精品福利一区二区蜜股av| 亚洲欧美偷拍卡通变态| 中文av字幕一区| 久久婷婷国产综合精品青草| 日韩西西人体444www| 欧美人与性动xxxx| 91精品1区2区| 99riav久久精品riav| 成人午夜av电影| 成人深夜在线观看| 国产精品自拍av| 国产一区二区三区美女| 国内外成人在线视频| 精品在线免费视频| 久草热8精品视频在线观看| 免费成人你懂的| 久久99国产精品久久| 国内精品写真在线观看| 紧缚捆绑精品一区二区| 久久99精品久久只有精品| 久久成人免费日本黄色| 激情文学综合网| 国产精品自拍在线| av中文字幕不卡| 色偷偷久久人人79超碰人人澡| 91亚洲国产成人精品一区二三| 91视视频在线观看入口直接观看www| a在线欧美一区| 欧美色偷偷大香| 日韩三级免费观看| 国产欧美日韩亚州综合| 亚洲欧美在线高清| 亚洲韩国一区二区三区| 日韩国产在线一| 国产乱人伦偷精品视频免下载| 成人美女视频在线观看| 欧美在线一区二区| 日韩欧美综合在线| 国产精品污污网站在线观看 | 日韩视频在线你懂得| 欧美精品一区二区久久婷婷| 欧美激情一区二区| 亚洲免费在线观看| 丝袜亚洲另类欧美综合| 国产一区二区精品久久99| 99这里都是精品| 欧美一区二区观看视频| 国产欧美综合色| 亚洲午夜精品在线| 国产一区高清在线| 色偷偷一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久免费| 成人欧美一区二区三区黑人麻豆|