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    酒店運(yùn)營助理 4.5-6K元/月
    社會保險每周雙休...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      工作職責(zé):

      1、考核和收集城區(qū)經(jīng)理行為指標(biāo)完成情況,收集城區(qū)經(jīng)理PMS/HMS系統(tǒng)問題反饋,計劃三件小事,檢查城區(qū)每日班前班后會錄音上傳是否符合規(guī)范等;收集城區(qū)的周報/月度工作計劃;
      2、跟進(jìn)城區(qū)的數(shù)據(jù)和指標(biāo)完成前情況,對于指標(biāo)未完成,跟進(jìn)整改計劃收集;
      3、協(xié)助城區(qū)經(jīng)理和中大區(qū)經(jīng)理做好城區(qū)經(jīng)理班前會和班后會PPT的制作;
      4、負(fù)責(zé)與總部市場部、財務(wù)、事業(yè)服務(wù)部、人事部等相關(guān)部門就各城區(qū)執(zhí)行力、價格倒掛、加盟商投訴等問題,進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,解決溝通常見或答疑**基本的問題;
      5、門店好視通賬號的申請和開通;城區(qū)門店周二參會情況和儀容儀表統(tǒng)計;
      6、協(xié)助城區(qū)收集酒店運(yùn)營部要求酒店店長上交的其它報告,如酒店質(zhì)檢整改計劃、酒店價格促銷計劃、酒店行為指標(biāo)完成等;
      7、跟進(jìn)城區(qū)經(jīng)理定位和巡店照片的規(guī)范;
      任職資格:

      1、(1)本科及以上學(xué)歷,旅游管理、酒店管理等專業(yè)優(yōu)先;
      (2)若為大專學(xué)歷,有1-2年酒店管理經(jīng)驗亦可。
      2、熟練操作Office辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。 
      3、有朝氣、有活力,有良好的溝通能力。
      4、認(rèn)同企業(yè)核心價值觀。
      【職業(yè)發(fā)展通道】
      1、縱向:運(yùn)營助理→運(yùn)營部組長→運(yùn)營部經(jīng)理
      2、橫向:工作滿半年及半年以上,可以轉(zhuǎn)至運(yùn)營部做 見習(xí)酒店總經(jīng)理→酒店總經(jīng)理→運(yùn)營督導(dǎo)→中區(qū)督導(dǎo)→大區(qū)督導(dǎo)→品牌總監(jiān)
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