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    培訓講師 面議
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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、參與擬定培訓的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案,編寫授課課件,協(xié)助部門負責人進行培訓管理,確保培訓計劃符合培訓需求;
      2、負責總公司及各分子公司業(yè)務培訓;
      3、根據(jù)培訓目標和課程要求完成授課工作,做好現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋不斷完善培訓課程,根據(jù)需求開發(fā)新的培訓課程;
      4、做好培訓記錄并跟進培訓后的效果反饋;收集、評估課程、資料;分析總結培訓工作,提出培訓管理與課程完善合理化建議;
      5、對培訓效果進行評估,并提交報告;
      6、完成上級領導安排的其它工作。
      崗位要求:
      1、學歷不限,3年以上培訓工作經驗;
      2、性格外向,有感染力、親和力,邏輯思維強,具備良好的語言表達能力和組織協(xié)調能力;
      3、對電子商務有自己獨特的見解,授課風格獨特;
      3、有較強的場控、互動能力;
      4、普通話標準,有一定的互聯(lián)網產品培訓工作經驗 ;
      5、有較強的應變能力,處理各種突發(fā)情況;
      6、有教師資格證或者培訓機構認證的講師優(yōu)先。
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