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    人事管理員 面議
    社會(huì)保險(xiǎn)每周雙休...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)薪酬核算相關(guān)工作;

      2、負(fù)責(zé)員工入職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正、離職業(yè)務(wù)辦理

      3、需對(duì)各業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn)進(jìn)行有效的把控;

      4、需做好部門間溝通協(xié)調(diào)工作。

      任職資格:

      1、本科及以上學(xué)歷

      2、對(duì)人力資源工作具有較高熱情,誠實(shí)守信、心態(tài)積極,性格外向,有親和力、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí),具備良好的溝通表達(dá)、分析判斷及觀察應(yīng)變能力;

      3、對(duì)國家勞動(dòng)法有一定的熟悉度;

      4、熟練使用辦公軟件;

      5、持有人力資源師二級(jí)、三級(jí)證,有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競爭力分析
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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