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會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：旅游/酒店,旅游/酒店
注冊資金：1000萬－5000萬
員工人數(shù)：50人以下
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

酒店總經(jīng)理助理餐飲部主管急前廳部經(jīng)理銷售專員酒店銷售經(jīng)理客房部經(jīng)理財務經(jīng)理出納急平面設計急司機/駕駛員前臺切配急咖啡師美容技師瑜伽老師催乳師護士長推拿按摩師酒店銷售總監(jiān) 急廚房雜工查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（42）

基本信息
- 工作地點：思茅區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：25歲以上-50歲以下
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學歷要求：中專以上
- 住宿情況：
職位描述

崗位職責：
1）協(xié)助總經(jīng)理完成各項經(jīng)營，質(zhì)量指標，定期向總經(jīng)理提交可行性優(yōu)化方案。
2.）負責護理部運營管理工作，保障服務品質(zhì)，保證母嬰康復。
3）負責護理工作的安全運營，隱患排除，解決客訴。
4）負責護理部各項目組成員之間的溝通協(xié)作，保障工作質(zhì)量。
5）負責會所與有關(guān)醫(yī)護人士，醫(yī)院渠道的溝通，公關(guān)，交流，跟進工作，保障業(yè)務合作質(zhì)量達標，合作順暢。
6）負責入所客戶的宣教工作，保障客戶配合會所各項工作的開展。
7）負責護理部人員的招聘、入職、培訓、帶教、考核、轉(zhuǎn)正等的各項工作跟進與落實。
8）負責培養(yǎng)，打造并且向上級提議提拔本部門有能力的人員進入管理團隊。
9）負責本部門人員的工作，生活全方位的管理和教育工作，形成團隊精神。
10）負責組織并開展有益的培訓、義工等活動，引導正能量，傳播企業(yè)精神，打造有戰(zhàn)斗力的專業(yè)隊伍。
11）負責有關(guān)員工考勤，排班，休假，晉級、提升等制度的落實。

任職要求：
2）具備完成本崗位職責的能力。
3）護師以上專業(yè)技術(shù)職稱，從事護理工作5年以上的注冊護士。
4）熟練掌握產(chǎn)婦及新生兒的護理，能獨立準備評估、判斷和處理專業(yè)護理問題；根據(jù)客人情況制定護理計劃并組織實施。
員工福利：提供工作餐，保險，享受節(jié)日津貼，定期組織團隊旅游與拓展活動，提供在職培訓與進修機會，特殊崗位享受電話費補貼及交通補助。
聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：鐘女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：普洱市思茅區(qū)茶城大道56號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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