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    • 單位性質: 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):建筑/建材
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數(shù):500—1000人
    • 成立日期:2020年12月1日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      一、負責施工組織設計、施工方案的編制、變更的審核;各項技術措施(包括質量保證措施、安全保證措施、工期保證措施、季節(jié)性保證措施等)的審批。
      二、負責施工組織設計和方案交底,對施工組織設計、施工方案、技術措施等實施進行指導、監(jiān)督,確保有效實施。
      三、組織圖紙預審、會審,并形成圖紙會審紀要,負責分部分項工程施工技術交底的審核。
      四、組織分部分項工程的驗收,主持危險性較大工程安全專項施工方案的審核及專家論證,組織并參加竣工驗收,協(xié)調交接工作。
      五、對質量通病提出預防措施,對施工中出現(xiàn)的質量問題提出糾正措施,對重大質量事故負有上報、參與調查、分析及制定糾正措施并組織落實的責任。
      六、負責新技術、新材料、新工藝、新設備的論證、優(yōu)選、應用及推廣工作,并做好總結與申報。
      七、對工程材料設備采購負技術質量責任,監(jiān)控工程材料設備采購滿足圖紙、規(guī)范、技術標準的要求。
      八、負責試驗管理與監(jiān)控,包括試驗計劃的編制、材料送檢監(jiān)控,測量管理與監(jiān)控,對重要部位的測量成果進行審核,并監(jiān)控復測、復驗。
      九、負責檢查施工過程的控制與管理,參與質量驗收計劃的制定與實施。
      十、負責指導、監(jiān)督和檢查工程技術檔案及竣工資料的編制、審核、移交。
      十一、組織項目的技術、安全、工程質量等方面的檢查工作,協(xié)調技術、質量、安全與工程、商務部門間的工作。
      十二、對檢驗、測量工作機構、人員、設備、儀器的配備、測試手段、管理制度的健全和管理承擔技術指導和領導責任。
      十三、領導交辦的其他工作。
      任職要求:
      1、對EPC項目有一定的認知管理經(jīng)驗,有一個以上的EPC項目技術負責工作經(jīng)驗。
      2、本科以上學歷,工程管理、土木工程、工民建等相關專業(yè)。
      3、10年以上施工現(xiàn)場技術管理工作經(jīng)驗,專業(yè)技能過硬,能獨立處理工程技術難點,熟悉施工過程中各種技術要點和控制環(huán)節(jié),對設計流程、技術方案、計劃等有準確的掌控能力。
      4、**工程師以上職稱、或一級注冊建造師、有大型建筑公司工作經(jīng)驗或醫(yī)院建設項目經(jīng)驗優(yōu)先。
      5、熟悉各類辦公、技術專業(yè)、CAD、進度計劃軟件等。
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