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    銷售經(jīng)理 5-10K元/月
    高薪職位每周雙休年假年終獎標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅有提成帥哥多美女多...

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    • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口,批發(fā)/零售
    • 注冊資金:100萬-500萬
    • 員工人數(shù):50人以下
    • 成立日期:2020年4月1日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      【薪資及福利待遇】
      一、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+高提成,
      中規(guī)中矩的月入5000,兢兢業(yè)業(yè)的打底8000,一心賺錢不放松的上不封頂。
      二、福利待遇
      1、免費提供培訓(xùn)。
      2、公司提供客戶資源
      3、辦公環(huán)境優(yōu)雅,同事相處和諧
      4、節(jié)假日福利
      5、團建活動豐富
      【工作時間】    8:30-11:30    13:00-17:30    周末雙休,法定節(jié)假日正常休息。
      【晉升空間】
      1、晉升制度:業(yè)務(wù)員—銷售組長—團隊經(jīng)理—銷售總監(jiān);
      2、公司提供晉升平臺:只要你有野心、敢于挑戰(zhàn)、不斷創(chuàng)新,提升不是問題!
      【工作內(nèi)容】
      1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
      2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
      3、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
      4、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
      5、負(fù)責(zé)客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;
      6、分析大客戶的消費心理,制定行之有效的銷售策略;
      7、完成銷售目標(biāo);
      【任職資格】
      1、,****不限,有進(jìn)口貿(mào)易經(jīng)驗優(yōu)先錄用;
      2、外向健談,積極主動,有較好的溝通能力;
      3、不安于現(xiàn)狀,喜歡挑戰(zhàn),敢于突破,具有團隊協(xié)作的精神;
      聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競爭力分析
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      的求職者
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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