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    • 8年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品/飲料等),批發(fā)/零售,生產(chǎn)/制造業(yè)
    • 員工人數(shù):50人以下
    • 成立日期:2016年3月13日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、制定運(yùn)營(yíng)策略:制定并執(zhí)行平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略,以促進(jìn)平臺(tái)的持續(xù)增長(zhǎng)和成功。
      2、內(nèi)容管理:負(fù)責(zé)管理網(wǎng)站上的內(nèi)容,包括文章、圖片、視頻等,確保內(nèi)容質(zhì)量、時(shí)效性和一致性。
      3、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:收集和分析平臺(tái)數(shù)據(jù),包括訪問(wèn)量、用戶行為、轉(zhuǎn)化率等,以制定改進(jìn)策略,并向管理層提供定期報(bào)告。
      4、市場(chǎng)推廣:制定并執(zhí)行平臺(tái)市場(chǎng)推廣計(jì)劃,包括內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)等,以提高產(chǎn)品的知名度和流量。
      5、用戶支持與反饋:處理用戶的問(wèn)題、建議和投訴,與用戶互動(dòng),改進(jìn)用戶支持體系,提高用戶滿意度。
      6、風(fēng)險(xiǎn)管理:監(jiān)控和管理平臺(tái)的風(fēng)險(xiǎn),包括安全性、隱私保護(hù)和法規(guī)合規(guī)性。
      7、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),包括任務(wù)分配、培訓(xùn)、評(píng)估等。
      8、預(yù)算管理:負(fù)責(zé)制定和管理平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的預(yù)算,確保資源的合理分配和成本的控制。
      9、合規(guī)性管理:了解并確保網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)符合相關(guān)法規(guī)和政策,確保合規(guī)性。

      崗位要求:
      1、至少3年以上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)或數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
      2、具備數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫(xiě)能力,精通數(shù)據(jù)分析工具,能夠利用分析工具進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和業(yè)務(wù)洞察。
      3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃的制定經(jīng)驗(yàn),懂得如何有效地推廣和宣傳平臺(tái)。
      4、良好的口頭和書(shū)面溝通能力,能夠與不同層次的人員進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào)。
      5、創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新思維,能夠提出新的運(yùn)營(yíng)策略和解決問(wèn)題的方法。
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    • 聯(lián)系方式

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