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云南省人民檢察院2021年公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員公告（1號(hào)）

根據(jù)工作需要，云南省人民檢察院委托上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員40名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

（一）本次計(jì)劃招聘聘用制書(shū)記員40名；

（二）崗位設(shè)置詳見(jiàn)《云南省人民檢察院2021年公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員崗位設(shè)置表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位設(shè)置表》）。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

3.具備國(guó)民教育大學(xué)專科及以上學(xué)歷；

4.年齡在18周歲以上（2003年10月31日以前出生，具體年齡要求詳見(jiàn)《崗位設(shè)置表》）；

5.掌握崗位必需的業(yè)務(wù)技能；

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的；

2.曾被開(kāi)除公職或者被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)等單位辭退的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

5.有其他不適宜擔(dān)任聘用制書(shū)記員情形的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、短信或來(lái)電等方式報(bào)名，考生請(qǐng)登錄報(bào)名網(wǎng)站填寫(xiě)個(gè)人信息進(jìn)行報(bào)名。

2.報(bào)名網(wǎng)址：http://ynkaowu.w125.idchz.com

3.報(bào)名時(shí)間：2021年11月8日10:00至11月11日17:00。

4.準(zhǔn)考證下載地址：http://ynkaowu.w125.idchz.com

5.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2021年11月12日10:00至2021年11月16日9:00。

（二）資格審查

考生通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，符合參加筆試資格的人員名單將以公告的形式在云南省人民檢察院網(wǎng)站、“上海外服云南”訂閱號(hào)進(jìn)行公告；已報(bào)名但未在公告名單中的人員，即未通過(guò)資格審查，不再另行通知。

（三）資格復(fù)審和考試

1.筆試。筆試采取閉卷的方式，滿分100分，內(nèi)容包括法律基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治等。筆試開(kāi)考比例不低于1:3（招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比），達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)裁減招聘名額直至取消招聘崗位；筆試成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

筆試地點(diǎn)：昆明市西山區(qū)春雨937工業(yè)文化創(chuàng)意園內(nèi)，云南正本教育基地。

筆試時(shí)間：2021年11月16日9:30。

2.資格復(fù)審。根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按照招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入崗位技能測(cè)試人數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審人員，人員名單在云南省人民檢察院網(wǎng)站、“上海外服云南”訂閱號(hào)進(jìn)行公告。因資格復(fù)審不合格或因人員自愿放棄而導(dǎo)致未達(dá)到崗位技能測(cè)試比例的，按筆試分?jǐn)?shù)從高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)1批次后仍未達(dá)到比例的不再遞補(bǔ)，按照實(shí)際合格人數(shù)開(kāi)展崗位技能測(cè)試。

資格復(fù)審采用線下遞交原始資料的方式進(jìn)行，原始資料包括：身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學(xué)位證原件及復(fù)印件、報(bào)名登記表原件及復(fù)印件、準(zhǔn)考證原件及復(fù)印件各一份。

資格復(fù)審地點(diǎn)：昆明市盤(pán)龍區(qū)東風(fēng)東路23號(hào)恒隆廣場(chǎng)辦公樓907。

資格復(fù)審時(shí)間及具體要求在云南省人民檢察院網(wǎng)站、“上海外服云南”訂閱號(hào)進(jìn)行公告。

3.崗位技能測(cè)試。采用上機(jī)看打和聽(tīng)打的方式進(jìn)行。測(cè)試不合格的，不得進(jìn)入下一考試環(huán)節(jié)。

崗位技能測(cè)試成績(jī)計(jì)算方式為：

（看打成績(jī)〔100分〕+聽(tīng)打成績(jī)〔100分〕）×50%

4.面試。面試成績(jī)滿分100分，最低合格分70分。崗位技能測(cè)試結(jié)束后，按筆試和崗位技能測(cè)試成績(jī)之和（筆試成績(jī)+崗位技能測(cè)試成績(jī)），按照崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù) 1:2 的比例從高分到低分順序依次確定進(jìn)入面試人員(含末位并列人員)。進(jìn)入面試人員自愿放棄面試的，空缺的名額按筆試和崗位技能測(cè)試成績(jī)之和（筆試成績(jī)+崗位技能測(cè)試成績(jī)），從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)。如出現(xiàn)該崗位無(wú)人遞補(bǔ)或人數(shù)不足上述比例的，可進(jìn)行差額或等額面試。

5.綜合成績(jī)計(jì)算。報(bào)考人員的綜合成績(jī)按百分制計(jì)算：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+崗位技能測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%，各類成績(jī)折算如出現(xiàn)小數(shù)，按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，依照面試成績(jī)從高分到低分的順序確定排名先后，如再出現(xiàn)相同成績(jī)，依照崗位技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序確定排名先后。

報(bào)考人員綜合成績(jī)排名從高分到低分順序，按照招聘崗位人數(shù)和招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)的人選。

四、體檢和考察

（一）體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。首次體檢不合格的可以申請(qǐng)一次復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)論；如報(bào)考人員自愿放棄體檢或體檢不合格的，按綜合成績(jī)崗位排名依次遞補(bǔ)。

體檢和復(fù)檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

（二）考察。重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況進(jìn)行考察。同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

考察不合格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

以上未明確時(shí)間、地點(diǎn)的另行通知。

五、公示和聘用

（一）公示。根據(jù)崗位需要，綜合考慮考試和體檢考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人選，在云南省人民檢察院網(wǎng)站及“上海外服云南”訂閱號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（二）聘用。公示后出現(xiàn)放棄情形的，不再遞補(bǔ)。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，依法簽訂勞動(dòng)合同；對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予簽訂勞動(dòng)合同；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。聘用通知下發(fā)后，聘用人員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到的，取消其聘用資格。

（三）遞補(bǔ)。根據(jù)考試綜合成績(jī)排名，進(jìn)入面試未被聘用且面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員為該崗位的遞補(bǔ)候選人，如本崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，從當(dāng)次招聘到下次招聘前，可從遞補(bǔ)候選人中按考試綜合成績(jī)排名順序遞補(bǔ)，經(jīng)體檢、考察、公示等程序后聘用。

六、有關(guān)待遇

聘用制書(shū)記員的待遇和保障按照《云南省各級(jí)人民法院、人民檢察院聘用制書(shū)記員經(jīng)費(fèi)保障辦法（試行）》執(zhí)行。

七、注意事項(xiàng)

（一）按照疫情防控要求，報(bào)考人員參加本次考試各環(huán)節(jié)時(shí)，須全程佩戴口罩并主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康狀況，在手機(jī)上申領(lǐng)本人“云南健康碼”和“行程碼”，招聘所有環(huán)節(jié)均須持健康碼和行程碼進(jìn)場(chǎng)。報(bào)考人員參加考試時(shí)須配合考點(diǎn)做好疫情防控工作，所有考生須持考試前72小時(shí)內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。報(bào)考人員應(yīng)做好自我防護(hù)，考試前主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸，尤其應(yīng)避免跨省流動(dòng)。對(duì)瞞報(bào)、謊報(bào)人員依法追究有關(guān)責(zé)任。

（二）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（三）在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料信息填報(bào)不真實(shí)或出現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格；在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件時(shí)，均可取消招聘資格。發(fā)現(xiàn)有以上情節(jié)，如已簽訂勞動(dòng)合同的，按相關(guān)法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同。以上產(chǎn)生的一切后果，由考生本人承擔(dān)。

（四）擬聘用人員如有未解除勞動(dòng)關(guān)系情形的，須在規(guī)定時(shí)間前，提供解除勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)證明；無(wú)法提供的，取消聘用。

（五）招聘工作期間，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘信息，保持聯(lián)絡(luò)電話暢通，因個(gè)人未關(guān)注相關(guān)招聘信息或因通訊不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

（六）云南省人民檢察院網(wǎng)站、“上海外服云南”訂閱號(hào)為此次招聘考試信息發(fā)布渠道，請(qǐng)考生留意相關(guān)通知。

（七）本公告如有變動(dòng)，以發(fā)布的后續(xù)公告為準(zhǔn)。

（八）本公告由上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司：0871-68119898

云南省人民檢察院：0871-64993735

舉報(bào)監(jiān)督電話：

上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司：0871-68197068

云南省人民檢察院：0871-64993126

附件：《云南省人民檢察院2021年公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員崗位設(shè)置表》

上海外服（云南）人力資源服務(wù)有限公司

2021年11月5日