為促進(jìn)云南省足球事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，全面構(gòu)建服務(wù)保障有力的運動隊管理團(tuán)隊，經(jīng)云南省足球協(xié)會研究決定，面向社會公開招聘足球梯隊管理人員。具體公告內(nèi)容如下:
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。二、招聘人數(shù)、崗位名稱及職責(zé)、應(yīng)聘基本條件云南省足球協(xié)會擬招聘全日制運動隊跟隊管理人員6人，招聘崗位名稱為運動隊管理員，職責(zé)為負(fù)責(zé)協(xié)助做好運動隊日常管理和備戰(zhàn)訓(xùn)練綜合性事務(wù)、負(fù)責(zé)組織運動隊參賽和訓(xùn)練日常工作。1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；2.遵紀(jì)守法、思想素質(zhì)好，品行端正，工作責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和體育道德，熱愛足球事業(yè)，愿意為云南省足球事業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)；3.年齡在35周歲以下，具有本科以上學(xué)歷，運動訓(xùn)練、體育及管理等相關(guān)專業(yè)，有足球類專業(yè)或具有競技運動訓(xùn)練管理從業(yè)經(jīng)驗；4.具有體育管理、訓(xùn)練管理、足球項目運營等相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域兩年以上經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的專業(yè)建設(shè)能力，在相關(guān)領(lǐng)域具有獨到的見解和不斷探索的能力；5.具備運動隊訓(xùn)練、管理等實踐經(jīng)驗；6.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，以及團(tuán)隊協(xié)作精神；7.具有良好的溝通協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力，具備計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)通訊等信息技術(shù)知識及實際操作能力；9.如屬特殊人才，以上基本條件可以適當(dāng)放寬。1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；2.未向協(xié)會提供真實材料的，如提供偽造學(xué)歷證書及其他證書；思想不良、品德敗壞及有其他不良嗜好的；患有傳染病或精神疾病的；3.在各級各類比賽中弄虛作假、違反賽風(fēng)賽紀(jì)和反興奮劑相關(guān)規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重的人員；4.嚴(yán)重違反運動隊相關(guān)管理規(guī)定及紀(jì)律的人員。（一）公開招聘可視情況調(diào)劑。根據(jù)報名情況、工作需要和本人意愿進(jìn)行工作調(diào)劑。（二）實行崗位聘任制，與聘任人員簽訂聘任合同，聘期內(nèi)及期滿，依據(jù)考核結(jié)果予以續(xù)聘或解聘。（三）實行崗位績效薪酬。薪酬一般包括固定工資(崗位工資)、浮動工資(績效工資)。五、報名時間、方式和所需材料、聯(lián)系方式2022年11月14日至2022年11月30日，應(yīng)聘人員在報名期內(nèi)報名，逾期不再受理報名。應(yīng)聘者在報名時間內(nèi)將以下材料發(fā)送至云南省足球協(xié)會郵箱（yfa_hr@163.com）:1.《應(yīng)聘人員登記表》（附件）:通過省足協(xié)官方微信公眾號下載并如實填寫《應(yīng)聘人員登記表》（一寸免冠近期彩色照片直接插入表內(nèi)）；2.證明材料:簡歷、身份證（正、反面）、學(xué)歷證明及其他能力資質(zhì)證明材料。注:以上材料均以PDF格式統(tǒng)一以壓縮包（rar、zip）形式發(fā)送至協(xié)會指定郵箱，壓縮包文件名統(tǒng)一格式為:姓名+崗位名稱（如:張三+運動隊管理員）。 識別下方二維碼
下載《應(yīng)聘人員登記表》
(來源:云南省足球協(xié)會)
