仁和鎮(zhèn)人民政府
2025年面向社會公開招聘編外人員公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委編辦核準，擬面向社會公開招聘編外人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘人數(shù)、崗位及工作地點
（一）招聘人數(shù)：1人
（二）招聘崗位：專業(yè)技術(shù)人員
（三）工作地點：仁和鎮(zhèn)人民政府
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘條件
1．具有中華人民共和國國籍、遵守憲法和法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，擁護黨的路線、方針、政策。
2．具體崗位要求條件詳見《仁和鎮(zhèn)人民政府2025年公開招聘編外人員崗位計劃表》（附件1）。
3．持C1及以上駕駛證，駕齡不低于三年。
4．愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。
5．身體健康，能勝任工作崗位要求。
6．應(yīng)聘者年齡等相關(guān)時間計算日期截至2025年4月16日。
（二）優(yōu)先聘用條件
1．中共黨員。
2．退伍軍人。
3．熟悉office應(yīng)用等辦公軟件。
4．有基層工作經(jīng)驗或在黨政機關(guān)、事業(yè)單位及大型企業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)歷者。
（三）有下列情形之一的不予聘用
1．應(yīng)聘人員曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。
2．應(yīng)聘人員受到黨紀政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
3．應(yīng)聘人員曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的。
4．應(yīng)聘人員曾因違反有關(guān)法律法規(guī)和管理規(guī)定而被解除勞動合同的。
5．應(yīng)聘人員被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。
6．應(yīng)聘人員有酒駕、醉駕、肇事逃逸等交通違法行為的。
7．法律法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。
三、招聘程序
（一）報名
1．報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式。
2．報名時間：自公告發(fā)布之日起至2025年4月23日（每天上午08：30－11：30，14：30－17：30）。
3．報名地點：仁和鎮(zhèn)黨政綜合辦公室（馬關(guān)縣仁和鎮(zhèn)政府路42號），聯(lián)系人及電話：任玉玲，0876－7380144。
4．提供資料
（1）本人身份證、戶口簿（原件及正反面復(fù)印件）。
（2）最高學歷畢業(yè)證（原件及復(fù)印件）。
（3）駕駛證（原件及復(fù)印件）
（4）2張小1寸近期彩色底版免冠照片。
（5）《編外人員招聘報名表》（附件2）。
（6）相關(guān)工作經(jīng)歷資料（根據(jù)實際提供）。
（7）其他資料（根據(jù)實際提供，如：相關(guān)資格證書、獲獎證書等）。
5．注意事項
（1）報名人員所提交的材料，原件當場審驗后退還本人，復(fù)印件由仁和鎮(zhèn)人民政府留存。
（2）報名人員應(yīng)如實提供相關(guān)資料并填寫個人有關(guān)信息，凡因提交報名信息不準確、不真實造成的一切后果，由報名人員自己負責。弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消資格。
（3）在報名過程中如因報名人員聯(lián)系方式不正確或通訊不暢通造成無法聯(lián)系的，視為主動放棄。
（二）資格審查
為確保招聘工作公平、公正，仁和鎮(zhèn)人民政府于2025年4月24日前將根據(jù)報名人員提供的資料組織初審，符合招聘條件的人員，進入下一個招聘環(huán)節(jié)，初審結(jié)果將適時通知本人；同時將資格審查貫穿整個招聘過程，在報考人員辦理聘用手續(xù)前進行資格復(fù)審，復(fù)審符合條件的辦理聘用手續(xù)，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的取消應(yīng)聘資格。
（三）面試
競聘崗位按照實際報名人數(shù)進入面試，于2025年4月25日前以電話形式通知初審?fù)ㄟ^的人員參加面試，并告知具體面試時間及地點，面試時請攜帶本人身份證參加。面試滿分為100分。主要考評應(yīng)試者履行崗位職責所要求的基本身體素質(zhì)、駕駛技能等，所有人員面試成績當場公布。
（四）組織考察
招考單位組成考察組對考察對象的政治表現(xiàn)和德、能、勤、績、廉情況及崗位匹配性進行全面考察。
（五）綜合成績
面試成績即為競聘人員的綜合成績，所有成績按四舍五入保留2位小數(shù)予以計算。招聘人員按綜合成績從高到低依次擇優(yōu)確定，如綜合成績并列、無法確定人選的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行現(xiàn)場加試確定。
（六）遞補
因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序進行遞補：1．擬聘人選放棄聘用的；2．聘用后中途離職出現(xiàn)空缺的。
（七）聘用
通過資格審查、面試和考察的報考人員，仁和鎮(zhèn)人民政府根據(jù)相關(guān)要求通知上崗，試用期1個月，試用期結(jié)束考核合格的，仁和鎮(zhèn)人民政府與應(yīng)聘者簽訂勞動合同。首次簽訂聘用勞動合同期限為1年，聘用期滿后經(jīng)考核評定為合格以上檔次的繼續(xù)聘用，續(xù)簽勞動合同。辦理聘用手續(xù)之前，聘用人員與原單位存在勞動關(guān)系的須自行協(xié)商解除，并提交解除勞動合同相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用手續(xù)。否則將按規(guī)定取消報考人員聘用資格，后果由本人自行承擔。
四、薪酬待遇
（一）試用期待遇：3200元／月，試用期為1個月。
（二）聘用期待遇：4000元／月（含單位及個人應(yīng)繳納社會保險部分），具體以實際發(fā)放為準。
五、紀律要求和監(jiān)督
（一）對填報虛假信息報名或在考試中違反考試紀律、弄虛作假的考生，取消錄用資格。
（二）對違反工作紀律的工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴格追究責任。
（三）招聘過程中存在應(yīng)當回避情形的，嚴格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）招聘工作接受社會各界的監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0876－7380144。
六、其他有關(guān)事項
（一）報考人員在本次招聘、應(yīng)聘過程中，自行做好個人安全防護工作；因報考人員原因造成意外傷害的，由報考人員承擔全部責任。
（二）因不可抗力因素（單位機構(gòu)改革或國家政策調(diào)整等變化）不再聘用編外人員的情況下可依法解除勞動合同。
（三）在招聘期間，如不按規(guī)定參加面試、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。
（四）招聘公告未盡事宜，由仁和鎮(zhèn)人民政府負責解釋。
附件1：仁和鎮(zhèn)人民政府2025年公開招聘編外人員崗位計劃表
附件2：仁和鎮(zhèn)人民政府編外人員招聘報名表
仁和鎮(zhèn)人民政府
2025年4月16日
相關(guān)附件
附件2 仁和鎮(zhèn)人民政府編外人員招聘報名表.docx
附件1 仁和鎮(zhèn)人民政府2025年公開招聘編外人員崗位計劃表.docx
