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    昆明新房銷售 6-8K元/月 有料
    該崗位平均薪資 4218元/月
    社會保險...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      二.招聘崗位:新房直銷經(jīng)紀(jì)人
      三.工作地點:昆明市區(qū)
      四.崗位職責(zé):
      1.收集新房樓盤及商圈生活配套信息(包括競品分析,樓盤TOP分析等), 并根據(jù)客戶需求,幫助客戶完成新房交易、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù);
      2.通過Online to Offline(O2O)模式,運用幸福里,抖音,今日頭條等互聯(lián)網(wǎng)平臺及電銷,網(wǎng)銷,駐守等方式完成客源的開發(fā)與維護,為客戶提供全流程新房交易服務(wù);
      3.在合作新房樓盤項目駐守,完成對樓盤的深入了解和新老客戶維護。
      4.參與商務(wù)談判,負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護,與客戶建立長期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;
      5.深度挖掘客戶需求,為其定制相應(yīng)的資產(chǎn)管理方案與基礎(chǔ)房產(chǎn)法律咨詢服務(wù)。
      五.崗位要求:
      1.對房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣或者同行經(jīng)驗優(yōu)先;
      2.氣質(zhì)親和,具有較強的溝通能力,有良好的服務(wù)意識;
      3.誠實守信,具有較強的團隊合作意識,積極樂觀,勇于挑戰(zhàn);
      4.具有較強的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強。
      六.薪酬福利:
      1.同行**具有競爭力的薪酬:
      A序列3500元/月,或者拿項目點位1%起的提成。
      M序列4500+帶教10%+1%起提。
      2.新房業(yè)務(wù)提成:提成在雙簽申報完畢且商圈經(jīng)理簽訂擔(dān)保書的次月發(fā)放。
      3.發(fā)放方式:每月15號發(fā)底薪,20號/隔月5號發(fā)放提成。
      4.貼心額外福利:晉升空間大,定期團建,新房墊傭。
      七.培訓(xùn)體系:完善的培訓(xùn)體系
      1.崗前培訓(xùn):正式上崗前,專業(yè)知識技能培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練;
      2.專業(yè)訓(xùn):入職1-3月,進行業(yè)務(wù)中的新房樓盤講解、合同簽署、風(fēng)險防范等技能培訓(xùn);
      3.銜接訓(xùn):針對買賣業(yè)務(wù)進行流程稅費貸款計算等內(nèi)容的專業(yè)培訓(xùn);
      4.買賣全級訓(xùn):根據(jù)業(yè)務(wù)不同階段,進行業(yè)主維護、洽談斡旋、買賣合同簽署、高效溝通、合作共贏等各項進階技能的“初/中/**訓(xùn)“;
      5.晉升崗位訓(xùn):針對儲備干部及晉升干部,提供MVP、SVP、商圈經(jīng)理培訓(xùn),幫助新任管理者順利進入新崗位。
      6.每年兩次專業(yè)提升測評,幫助房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人不斷提升專業(yè)敏銳度及專業(yè)度。
      八.晉升發(fā)展路徑:多元化,透明公開
      我們知道你在擔(dān)心和顧慮的:
      沒有相關(guān)經(jīng)驗?——放心,我們有專業(yè)的崗位知識培訓(xùn)
      擔(dān)心適應(yīng)不了團隊?——放心,我們有積極向上的企業(yè)文化
      不知道自己的職業(yè)規(guī)劃?——放心,我們給你足夠的發(fā)展平臺及專業(yè)的職業(yè)發(fā)展
      有夢想,為之實踐,夢想于你,終不辜負!追夢者,來吧!背上行囊,踏上筑夢之旅
      團隊氛圍活躍,同齡人較多,不定期團建,更有節(jié)假日福利。
      聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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