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    • 5年

      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:教育/科研/培訓
    • 注冊資金:
    • 員工人數:100—200人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      一、崗位職責:
      1、負責全程跟蹤學生的學習過程,了解學生的學習進度、思想動態,并進行有效溝通及心理疏導;
      2、完成每天學校要求的痕跡管理表格填報,每周交送校教務處;
      3、完成每周家校聯系工作,并做好相應的記錄;
      4、對教師教學質量進行跟蹤、調查及反饋,并提出改進意見,提高教學效果;
      5、積極參加校區的文化建設與講座等活動組織;
      6、完成領導安排的其他工作;
      二、任職要求:
      1、 統招本科及以上學歷,有相關經驗者可放寬至統招大專學歷,師范類、教育學、心理學相關專業優先,有相關崗位經驗者優先;
      2、 熱愛教育事業,學習能力強;具有良好的個人修養與道德品質;
      3、 具備較強的溝通能力,服務意識佳,責任心強,親和力佳,有良好的團隊合作精神;
      4、 熟練使用相關辦公軟件;
      三、廣闊的晉升空間:
      1、全日制班主任-中級班主任-班主任組長/德育主任-德育校長/校長
      2、全日制班主任-中級班主任-**班主任-資深班主任-**班主任
      3、全日制班主任-全職教師
      4、全日制班主任-中級班主任-專員-校區主管
      四、福利待遇:
      薪資:綜合薪酬5000至8000
      福利:五險+住宿補助+餐補
      培訓:公司給新進員工提供一周的帶薪培訓;持續性崗位培訓;
      帶薪假期:年假、婚假、產假等;
      業余活動:部門團建組織打球、爬山、唱歌、舞蹈等娛樂活動,戶外拓展,長跑競賽,年度員工集體出游活動及年會活動。

      五、準備材料
      1、畢業證書、身份證復印件、半寸證件照、教師資格證書、其它職業資格證書
      2、入職條件筆試+面試
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    • 聯系方式

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