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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位描述:

      1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、安排面試及崗位面試。

      2、對(duì)招聘渠道實(shí)施規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求。

      3、完成部門領(lǐng)導(dǎo)分派的其他任務(wù)(一般為入職資料辦理等事務(wù))。

      4、此崗位無(wú)任何銷售性質(zhì)。但屬底薪+提成制薪酬體系。

      任職資格:

      1、大專及以上學(xué)歷。

      2、有集中招聘經(jīng)驗(yàn)、大廠招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

      3、有進(jìn)取心、親和力、抗壓力于一體。

      4、形象氣質(zhì)佳、執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力。

      5、男女不限。

      薪資待遇:3000-5000/月
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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