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    物業(yè)經(jīng)理 面議
    社會保險每周雙休...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、完善并貫徹落實本部門崗位職責(zé)、工作流程、工作表格、操作規(guī)程等;
      2、跟進、處理管轄范圍內(nèi)商戶的需求和投訴;
      3、組織、安排人員每日對管理區(qū)域及公共區(qū)域的清潔、設(shè)備設(shè)施進行巡查、記錄;
      4、對所管理區(qū)域內(nèi)的商戶進行驗收接管、交接等工作;
      5、對商戶的裝修申請進行初審,并辦理相關(guān)手續(xù);
      6、組織人員對所管轄區(qū)域內(nèi)各種費用按流程進行催收,對問題商戶商戶的處理;
      7、定期組織培訓(xùn),提高本部門人員的文化素質(zhì)、工作能力及業(yè)務(wù)技能,并且對其進行考核。
      任職資格:
      1、物業(yè)管理、工商管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
      2、5年以上商業(yè)物業(yè)管理經(jīng)驗,2年以上物業(yè)經(jīng)理崗位經(jīng)驗;
      3、較強的組織協(xié)調(diào)管理能力、團隊合作意識及良好的溝通技巧,強烈的以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行力,抗壓能力。
      薪資:試用期4000元,轉(zhuǎn)正6000元。
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