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云南唐堂棠建筑裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司

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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：50人以下
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

銷(xiāo)售代表總經(jīng)理行政助理家裝銷(xiāo)售顧問(wèn) 效果圖設(shè)計(jì)師銷(xiāo)售文員施工圖設(shè)計(jì)師方案設(shè)計(jì)師室內(nèi)外裝潢設(shè)計(jì)師裝修工程師業(yè)務(wù)員電話(huà)銷(xiāo)售工程項(xiàng)目經(jīng)理行政文員

職位詳情招聘職位（14）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：官渡區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：30歲以上-55歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：6-10年
- 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上
- 住宿情況：
職位描述

1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)行決策；
2、根據(jù)公司管理制度及規(guī)范，完善、執(zhí)行各部門(mén)的各項(xiàng)制度、流程；
3、根據(jù)公司年度目標(biāo)，組織制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)算并分解到各部門(mén)，監(jiān)督執(zhí)行；
4、組織開(kāi)展公司季度經(jīng)營(yíng)分析，推進(jìn)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的落實(shí)；
5、指導(dǎo)下屬各項(xiàng)工作，并做好核心管理人員的面試、選拔、考核、培訓(xùn)、提升等工作；
6、根據(jù)公司市場(chǎng)部要求，組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研分析，根據(jù)公司市場(chǎng)部的營(yíng)銷(xiāo)推計(jì)劃組織執(zhí)行；
7、組織實(shí)施大客戶(hù)、重點(diǎn)客戶(hù)的商務(wù)談判；
8、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)獎(jiǎng)勵(lì)提成方案，組織實(shí)施、執(zhí)行，并按期進(jìn)行考核管理；
9、根據(jù)公司市場(chǎng)部年度營(yíng)銷(xiāo)推廣方案，指導(dǎo)下屬開(kāi)展各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)，提高公司品牌知名度，拓展客戶(hù)資源；
10、指導(dǎo)下屬建立現(xiàn)有及潛在客戶(hù)、采購(gòu)商、廠商的數(shù)據(jù)庫(kù)；
11、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，進(jìn)行設(shè)計(jì)師人才梯隊(duì)的建立；
12、組織全體人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升工作能力及業(yè)績(jī)水平；
13、監(jiān)督下屬履行公司相關(guān)規(guī)章制度，執(zhí)行員工考核指標(biāo)及考評(píng)工作；
14、負(fù)責(zé)控制公司運(yùn)營(yíng)成本、費(fèi)用，協(xié)調(diào)各部門(mén)相關(guān)工作順利開(kāi)展；
15、負(fù)責(zé)配合各職能部門(mén)管理；
16、公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
基本要求**低學(xué)歷：大專(zhuān)
待遇：分紅
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：唐經(jīng)理
- 電話(huà)：
- 工作地址：彩云北路與云秀路交叉路口/路馨小區(qū)31棟上班路線(xiàn)查詢(xún)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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